iGamingHR ME kündigt hybride CTO-Einstellungsinitiative an

iGamingHR ME hat eine Stelle als Chief Technology Officer mit hybrider Arbeitsweise ausgeschrieben. Die Rekrutierung richtet sich an technische Fachkräfte mit Erfahrung bei Plattformanbietern, die in Zypern ansässig sind oder bereit zur Übersiedlung sind.

Technische Anforderungen und Standort

Die Position erfordert einen Hintergrund bei iGaming-Plattformanbietern. Bewerber müssen fundierte Kenntnisse in Spielerkontomanagementsystemen, Game-Aggregatoren und Bonus-Engine-Architektur nachweisen. Englischkenntnisse auf mindestens B2-Niveau sind für den täglichen Betrieb zwingend erforderlich.

Die Stelle wird nach einem hybriden Modell ausgeübt, das Remote-Arbeit mit Büroanwesenheit kombiniert. Bewerber, die sich derzeit in Zypern aufhalten, werden bevorzugt berücksichtigt; die Agentur nimmt jedoch auch Kandidaten an, die bereit sind, auf die Insel zu ziehen. Die Stellendetails wurden vom Rekrutierungskoordinator der Agentur bekannt gegeben.

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